云南信息报
根据工作需要,现面向社会公开招聘社区工作者和公益性岗位工作人员100名,现将有关事宜公告如下:
一、招聘原则
公开、公平、公正、择优原则。
二、岗位职数设置
(一)社区工作者21人,其中:中共党员14人。
(二)公益性岗位工作人员79人。
1.城市管理综合执法局和国有土地上房屋征收办公室工作人员29人。其中:城市管理综合执法局工作人员15人,国有土地上房屋征收办公室工作人员14人。
2.财会专业工作人员20人。
3.农学类、动物科学类、动物医学类及畜牧专业工作人员30人。其中:蒙授15人,汉授15人。
三、招聘人员条件
(一)社区工作者应具备以下基本条件
1.政治素质好,工作责任心强,具有敬业奉献精神;热爱社区工作,具有一定的组织协调能力和相关业务知识;品行端正,身体健康。
2.文化程度应适应智慧社区建设的知识要求,要具有全日制大专及以上学历(复转军人可放宽至高中以上文化程度),并熟悉电脑操作。
3.年龄在18周岁(2000年5月1日以前出生)至35周岁(1983年5月1日)之间;从事社区工作三年以上,工作成绩突出的人员,年龄放宽至40周岁。
(二)公益性岗位工作人员应具备以下基本条件
1.拥护中国共产党的领导,热爱祖国,遵纪守法,具有良好的职业道德,责任心强,服从组织分配,品行端正,身体健康。
2.城市管理综合执法局和国有土地上房屋征收办公室工作人员年龄在18周岁(2000年5月1日以前出生)至40周岁(1978年5月1日)之间;财会专业和农学类、动物科学类、动物医学类及畜牧专业的工作人员年龄在35周岁以下(1983年5月1日以后出生)。
3.城市管理综合执法局和国有土地上房屋征收办公室工作人员要具有中专(技校)以上文化程度;财会专业和农学类、动物科学类、动物医学类及畜牧专业工作人员要具有全日制普通高校大专及以上学历。专业要符合岗位要求。
4.城市管理综合执法局和国有土地上房屋征收办公室工作人员只限男性报考。
5.部队服役期满复员军人学历不限。
6.2017年5月1日前落户且至今仍为正镶白旗户籍或正镶白旗生源(高中入学前为正镶白旗户籍)。
(三)具有下列情形之一的人员不得报考:
1.曾被判处刑罚、现实表现不好的;
2.欺压群众、横行霸道、群众反映强烈的,涉及宗恶势力、黑恶势力的;
3.参加邪教组织,从事地下宗教活动,组织封建迷信活动的;
4.受到党纪政纪处分,以及涉嫌严重违法违纪正在接受立案调查处理的;
5.长期无理由上访或组织、煽动群众上访,影响社会稳定的;
6.有恶意失信行为被法院纳入失信被执行人名单的;
7.道德品行低劣,在群众中影响较坏的;
8.由于身体健康原因不能正常工作等其他原因的。
四、工作程序
(一)发布公告
2018年5月15日— 5月20日在正镶白旗政务网站、旗电视台、旗宣传平台发布招聘公告。同时旗人社局以群发短信的方式向在旗人才交流中心备案的高校毕业生进行公告。
(二)报名、资格审查
1.报名时间:2018年5月21日- 5月25日(上午8:30-12:00,下午14:30-17:30,节假日正常休息)
2.报名地点:旗人社局三楼人才交流中心,联系电话:0479—6520753。
3.报名要求
(1)报考者携带本人毕业证、身份证、户口薄证件原件与复印件1份、近期1寸免冠同版照片3张。
(2)报考者须对提交的报名材料的真实性负责,如所填写内容不真实、不准确、不全面而影响考生考试聘用,或因提供的电话无法保持正常联系影响招聘工作的,责任自负。
(3)旗公开招聘工作领导小组组织相关人员进行资格审查,对符合报考要求和条件的,发放准考证。
(三)考试
1.笔试
招聘岗位的计划数与报名人数的比例达到1∶3及以上方可开考,报名人数少于1∶3时相应压缩招聘名额。笔试采用闭卷方式进行,提供蒙汉两种文字试卷,笔试语种须在报名表中注明(选择蒙文试卷的考生必须用蒙文答卷,选择汉文试卷的考生必须用汉文答卷)。同一科试卷出现两种或两种以上文字的,按零分处理。对不按规定语种答题的按零分处理。满分100分。农学类、动物科学类、动物医学类及畜牧专业工作人员笔试成绩=笔试得分×50%,其他岗位工作人员笔试成绩=笔试得分×40%,按照四舍五入保留小数点后两位数(笔试时间、地点另行通知)。
2.面试
根据笔试成绩由高到低按招聘人数的1:2比例确定进入面试人员,末位出现并列的全部进入面试。进入面试人员被取消资格或其他原因致使面试名额空缺的,从未进入面试范围人员中按照笔试成绩从高到低依次等额递补,并电话通知递补人员。递补人员出现成绩并列情况时,成绩并列者同时进入面试。无递补人选或经递补仍达不到规定比例的,相应减少招聘计划人数。面试工作由旗公开招聘工作领导小组统一组织实施。面试时间、地点及有关要求见《面试通知书》。面试成绩满分100分。农学类、动物科学类、动物医学类及畜牧专业工作人员面试成绩=面试得分×50%,其他岗位工作人员面试成绩=面试得分×40%。
3.附试
报考人员进入面试的人员全部进行附试,附试工作由旗公开招聘工作领导小组统一组织实施。附试时间、地点及有关要求见《附试通知书》。附试成绩满分100分。附试成绩=附试得分×20%,农学类、动物科学类、动物医学类及畜牧专业工作人员不进行附试。附试内容范围:社区工作者主要围绕新时期城市基层党建、社区党务、居务等基础业务知识;城市管理综合执法局和国有土地上房屋征收办公室工作人员主要围绕《城市管理执法办法》、《国有土地上房屋征收与补偿条例》、《正镶白旗人民政府关于对锡林郭勒盟正镶白旗2017年棚户区改造项目范围内进行房屋征收的决定》等相关知识;财会专业工作人员主要围绕行政事业单位会计基础知识。
4.考试总成绩
按照笔试、面试和附试成绩合成应试人员考试总成绩。计算方法为:考试总成绩=笔试成绩+面试成绩+附试成绩。考试总成绩按照四舍五入保留小数点后两位数。考试总成绩如在录取末位出现并列,同时录取。
5.公布成绩
旗公开招聘工作领导小组办公室按照计划招聘人数,由考生总成绩从高到低的顺序,确定拟聘用人员进入体检人选,在旗政府门户网、旗电视台、旗宣传平台、旗人力资源和社会保障局公示栏及时公布考试成绩及进入体检人员名单。
(四)体检
体检项目参照《公务员体检通用标准(试行)》执行体检。体检不合格出现空缺名额的,按照考生总成绩从高到低依次等额递补。
(五)考察
考察工作由旗公开招聘工作领导小组组织,按照德才兼备的标准,多种形式进行考察,全面了解被考察人员的政治思想、道德品质、遵纪守法、自律意识、能力素质、工作态度、工作表现等情况,并形成书面材料。
在考察中发现下列情形之一者,报经旗公开招聘工作领导小组研究同意后,取消拟聘用资格。
1.不能坚持党的基本路线、方针、政策,在重大政治问题上不能与党中央保持一致;
2.有犯罪前科或严重的违法违纪行为,或被司法机关确定为犯罪嫌疑人;
3.有政治、经济或其他问题;
4.组织纪律涣散,严重违反工作纪律;
5.弄虚作假的人员;
6.其他依法应当取消聘用资格的情形。
考察不合格出现空缺名额的,按照考生总成绩从高到低依次等额递补。
(六)公示和聘用
体检及考察合格的人员,由旗人力资源和社会保障局统一公示,公示期为5天,同时公布举报电话,接受社会监督。公示期满后,对没有问题或者反映的问题不影响聘用的,经旗公开招聘工作领导小组批准办理聘用手续。对反映有影响聘用的问题并查有实据的,取消聘用资格,并按照该岗位考生总成绩由高到低的顺序进行等额递补。
新聘用社区工作者和公益性岗位工作人员与用人单位签订上岗合同,实行试用期制度,试用期为1年,聘用期为3年(包括试用期),并在旗人社局备案,合同期满后自行解聘。同等条件下优先聘用建档立卡贫困户和城镇零就业家庭子女。
六、管理和待遇
(一)管理。社区工作者和公益性岗位工作人员不办理人事录用手续,不列编、不转正。在合同期内的日常管理由用人单位负责,社区工作者由明安图镇党委、政府进行年度考核,公益性岗位工作人员由人社局进行年度考核。
(二)待遇。社区工作者岗位人员工资、社会保障和其他福利待遇,试用期内按照正镶白旗公益性岗位人员待遇政策执行。试用期满后,考核合格的,按照《内蒙古自治区人民政府办公厅关于城镇社区干部报酬待遇有关事宜的通知》(内政办字〔2012〕264号)执行。
公益性岗位人员实行定额工资制,工资为1500元/月。根据社会保险相关政策,养老保险费按旗财政补贴12%,个人承担8%;医疗保险费按旗财政补贴6%,个人承担2%;失业保险费按旗财政补贴1.5%,个人承担0.5%的比例缴纳;工伤保险费、生育保险费由旗财政全额补贴。被聘用人员的工资由旗财政预算安排。社会保险费单位补贴部分从签订合同之日起由旗财政承担,补贴资金由财政直接拨入社保账户。
咨询电话:0479-6520753、6510183
原标题:正镶白旗关于招聘社区工作者和公益性岗位工作人员的公告
正镶白旗公开招聘社区工作者和公益性
岗位工作人员领导小组办公室
2018年5月15日

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